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一份真题为一家国有大行2025秋招AI面试题，映射全题共有33道，映射真题解析部分涉及客户经理工作职责、个人优点与岗位匹配、客户投诉处理、沟通说服能力、风险识别、系统性思考培养、兴趣爱好、逆境扭转、信息泄露防范、计划执行差异处理、团队融入、加班看法、质疑权威与打破常规、诚信理解、同事误会处理、守规矩与灵活变通理解、性格优缺点、责任与担当理解等多方面内容。许多题目设置了具体情景，国外贸模拟了银行工作中的实际场景，如客户投诉、团队分歧等。正如传播星球App董事长由曦所言，韧性虽然AI面试官可以模拟面试过程，韧性但无法完全替代考官的作用，尤其是在评估考生的人际交往、情绪表达等方面的评估可能存在短板。

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中国(香港)金融衍生品投资研究院院长王红英表示，多组AI面试辅助工具的滥用将对行业公平、多组公正、公开原则产生负面影响，将使得银行难以甄别出具有个性和创新能力的人才，最终导致人才选拔过程中倾向标准化和平庸化

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